PROENSO 2022

GESTIÓN DE LA SALUD

Medicina Preventiva y de Trabajo.

  • Examen Médico Ocupacional con énfasis osteomuscular (Ingreso- Periodico- Retiro).
 
  • Evaluación Médica Pos-Incapacidad.
 
  • Cálculo de la pérdida de la capacidad laboral.
 
  • Determinación del origen de la enfermedad.
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PROENSO 2022 │Salud Ocupacional

  • Elaboración de Profesiogramas.
  • Paquetes para tareas específicas (alturas, alimentos, conductores, espacios confinados, brigadistas, deportivos.)
  • Mesas Laborales.
  • Servicios Extramurales.
 
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PROENSO │Gestión de la Salud

Examenes Paraclínicos

A través de su código de comportamiento, en PROENSO se promueve la práctica de los siguientes principios y valores:

  • Audiometría
  • Espirometría
  • Optometría
  • Electrocardiograma
  • Visiometría
  • Rayos X de Torax
  • Rayos X Columna Lumbosacra
  • Prueba Psicomotriz
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PROENSO │Gestión de la Salud

Laboratorio Clínico

 

  • Glicemia.
  • Colesterol.
  • Triglicéridos.
  •  Otros...
  •  Perfil Lipídico.
  • Cuadro Hemático.
  •  Serologia.
  •  Frotis de Garganta.
  • KOH de uñas.
  • Cropologico.

Otros Servicios

Examen de Aptitud y Pruebas Psicológicas.

Evaluación de la condición Física.

Valoración por fisioterapia ocupacional.

PROENSO │Gestión de la Salud

GESTIÓN DE LOS PELIGROS

 

  • Elaboración Matriz de Riesgos y Peligros.
  • Análisis de Puestos de Trabajos.
  • Mediciones Ambientales.
  •  Capacitación en Riesgos.
  • Investigación de Enfermedades Laborales y Accidentes de Trabajo.
  • Implementación del Programa de Elementos de Protección Personal.
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PROENSO │Gestión de la Salud

GESTIÓN DE LAS AMENAZAS

  • Análisis de Vulnerabilidad.
  • Conformación Brigadas de Emergencia.
  • Capacitación en Gestión de las Amenazas.
  • Plan de prevención, preparación y atención de emergencias.
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PROENSO │Gestión de la Salud

GESTIÓN INTEGRAL Y DE RECURSOS.

  • Evaluación Inicial del Sistema.
  • Definición de la Política.
  • Definición de los Objetivos.
  • Definición de la estructura organizativa y responsabilidades dentro del SGSST.
  • Elaboración e Implementación del Plan Anual de Trabajo.
  • Rendición de Cuentas.
  • Gestión Documental.
  • Conformación y Funcionamiento del Comité de Convivencia.
  • Conformación y Funcionamiento del Comité de Convivencia.
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GESTIÓN INTEGRAL Y DE RECURSOS.

  • Elaboración y Actualización de la Matriz Legal.
  • Implementación de Mecanismo de Comunicación.
  • Adquisiciones y Contrataciones.
  • Gestión del Cambio.
  • Conformación y Funcionamiento del Comité Paritario de SST (COPASST).
  • Implementación de Mecanismo de Comunicación.
  • Adquisiciones y Contrataciones.
  • Gestión del Cambio.
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VERIFICACIÓN Y MEJORAMIENTO.

  • EMedición y Análisis de Indicadores de Gestión.
  • Realización de la Auditoría SGSST.
  • Elaboración y Seguimiento de los Planes de Mejoramiento de Acciones Preventivas y Corre.
  • Asesoría para la Revisión por la Dirección

 

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